Prestatiedoelstelling
P2.2.1 We maken en monitoren prestatieafspraken met de Utrechtse corporaties
In 2019 zijn, op basis van de nieuwe Woonvisie, het Stadsakkoord en de monitorresultaten van de vorige prestatieafspraken, de afspraken over de kwantitatieve en kwalitatieve opgaven met de vijf grootste woningcorporaties (verenigd in de STUW) hernieuwd. De eerste stap was het maken van meerjarige stedelijke prestatieafspraken, die in september 2019 zijn getekend. Deze vormen een kader voor de jaarlijkse afspraken die per corporatie en huurdersorganisatie worden gemaakt. Vervolgens zijn eind 2019 deze zogenaamde individuele afspraken gereedgekomen en op 15 januari 2020 getekend.
Een belangrijk thema in deze afspraken is een verdere groei van de sociale voorraad door in te zetten op het realiseren van 600 – 725 extra betaalbare woningen, bij gronduitgifte gericht op het programma sociaal de corporaties goed in positie te brengen en door in te zetten op verdichting op bestaande locaties van corporaties. Maar ook de thema’s betaalbaarheid (o.a. door middel van pilot huurkorting en passend toewijzen) en verduurzaming van de sociale voorraad (bestaand en nieuwbouw). Belangrijke rode draad in de prestatieafspraken is het verbeteren van de balans in de stad. Om deze te verbeteren maken wij samen met de corporaties een wijkenstrategie waarin we inzichtelijk maken hoe de sociale voorraad zich per wijk ontwikkelt in de komende vier jaar. T.b.v. de balans onderzoeken we manieren om anders toe te wijzen (via vrije toewijzingsruimte) en bekijken we mogelijkheden voor ruiling met marktpartijen. Corporaties zullen in 2020 hun programma voor plaatsing zonnepanelen intensiveren.